“Muốn sang thì bắc cầu kiều, muốn con hay chữ thì yêu lấy thầy”. Nghề giáo, nhất là giáo dục mầm non luôn được ví như nghề “ươm mầm xanh”, vun trồng những mầm non đất nước. Và để những “bông hoa bé nhỏ” ấy ngày càng rực rỡ, việc bồi dưỡng thường xuyên cho giáo viên mầm non theo Thông tư 12 là điều vô cùng cần thiết.
Bồi Dưỡng Thường Xuyên Mầm Non: Nâng Cao Chất Lượng Giáo Dục Từ Gốc
Chắc hẳn các cô, các mẹ đều hiểu, những năm tháng đầu đời là giai đoạn vàng cho sự phát triển trí tuệ và thể chất của trẻ. Giáo viên mầm non chính là những người đồng hành, dìu dắt các bé chập chững những bước đi đầu tiên trên con đường khám phá thế giới.
Vậy nên, việc bồi dưỡng thường xuyên cho đội ngũ giáo viên mầm non theo Thông tư 12 đóng vai trò vô cùng quan trọng:
- Nâng cao trình độ chuyên môn: Cập nhật kiến thức mới về tâm lý lứa tuổi, phương pháp giảng dạy hiện đại, giúp cô giáo tự tin hơn trong việc chăm sóc, giáo dục trẻ.
- Nâng tầm kỹ năng sư phạm: Thông qua các buổi tập huấn, cô được rèn luyện kỹ năng tổ chức hoạt động, giao tiếp hiệu quả với trẻ, tạo môi trường học tập an toàn và thú vị.
- Nắm bắt kịp thời các chính sách: Hiểu rõ Thông tư 12, áp dụng đúng quy định về chương trình giáo dục mầm non, đảm bảo chất lượng chăm sóc, giáo dục trẻ.
Bồi dưỡng giáo viên mầm non
Thông Tư 12: “Kim Chỉ Nam” Cho Hoạt Động Bồi Dưỡng Thường Xuyên
Ban hành năm 2019, Thông tư 12 của Bộ Giáo dục và Đào tạo như “làn gió mới”, thổi bùng lên ngọn lửa nhiệt huyết cho các thầy cô mầm non. Theo đó, hoạt động bồi dưỡng thường xuyên được quy định rõ ràng, bài bản hơn:
- Nội dung bồi dưỡng: Tập trung vào nâng cao năng lực chuyên môn, kỹ năng sư phạm, ứng dụng công nghệ thông tin, ngoại ngữ… phù hợp với yêu cầu thực tiễn.
- Hình thức bồi dưỡng: Đa dạng, linh hoạt như tập huấn trực tiếp, học trực tuyến, tham quan học tập kinh nghiệm, trao đổi chuyên môn…
- Đánh giá kết quả: Kết hợp đánh giá quá trình và đánh giá kết quả để nâng cao hiệu quả bồi dưỡng, phục vụ tốt nhất cho công tác chăm sóc, giáo dục trẻ.
Cô Lan, Hiệu trưởng trường Mầm non Hoa Sen, chia sẻ: “Từ khi áp dụng Thông tư 12, chất lượng đội ngũ giáo viên của trường được nâng lên rõ rệt. Các cô tự tin, sáng tạo hơn trong việc tổ chức các hoạt động cho trẻ, phụ huynh cũng rất yên tâm, tin tưởng gửi gắm con em mình”.
Thông tư 12 Bộ Giáo dục
Gieo Hạt Cho Mai Sau: Khi “Người Ươm Mầm” Luôn Sẵn Sàng
Người xưa có câu “Tấc đất, tấc vàng”, để nói về giá trị của đất đai. Còn với giáo dục, “tấc mầm, tấc vàng” mới chính là điều quý giá nhất. Đầu tư cho bồi dưỡng thường xuyên cho giáo viên mầm non chính là đầu tư cho tương lai đất nước.
Hãy cùng chung tay, tạo điều kiện tốt nhất cho các “chiếc nôi” của trí tuệ và tâm hồn được vun trồng bởi những “người ươm mầm” đầy tâm huyết và trách nhiệm!
Bạn có câu chuyện hay kinh nghiệm về hoạt động bồi dưỡng thường xuyên trong giáo dục mầm non? Hãy chia sẻ cùng chúng tôi trong phần bình luận bên dưới nhé! Và đừng quên ghé thăm website “TUỔI THƠ” thường xuyên để cập nhật những thông tin bổ ích về nuôi dạy con nhé!
Liên hệ với chúng tôi:
- Số điện thoại: 0372999999
- Địa chỉ: 234 Hào Nam, Hà Nội
Chúng tôi luôn sẵn sàng hỗ trợ bạn 24/7!